Accueil myOrientation

Me connaître - Etape 1: J'identifie mes intérêts, points forts et attentes professionnelles

Professions et formations - Etape 2: J’explore le monde des professions et des formations

Qualités requises et conditions d'admission - Etape 3: Je compare mes points forts avec les qualités requises et les conditions d'admission des métiers

Stages - Etape 4: J’explore en détail les métiers qui m’intéressent le plus

Projet professionnel - Etape 5: J’évalue mes résultats et me décide pour une profession ou une formation

Apprentissage - école - Etape 6: Recherche d'une place d'apprentissage et / ou inscription à une école

Préparation - Etape 7: Je me prépare à ma formation en entreprise ou en école

Dossier de travail - Tes résultats

Veuillez patienter...

Préparation de votre dossier myOrientation.

Déconnecté

Votre session de travail est expirée. Vous allez être redirigé sur la page d'accueil. Veuillez vous connecter à nouveau pour continuer votre session de travail.
#
Recherche

Human Capital Management

CAS - MAS

Haute école spécialisée de Suisse occidentale (HES-SO) > Haute école d'ingénierie et de gestion du canton de Vaud (HEIG-VD)

Ajouté à myOrientation

Catégories
Lieu de formation

Yverdon-les-Bains (VD)

Langue d'enseignement

français

Type de formation

Hautes écoles spécialisées HES - Formation continue: formations longues

Modalités temporelles

En emploi - A temps partiel

Thèmes de formation

Ressources humaines

Domaines d'études

Sciences économiques/Gestion

Swissdoc

7.616.32.0

Mise à jour 15.04.2016

Description

Description de la formation

Le cursus comprend 3 Certificate of Advanced Studies (CAS) obligatoires (tronc commun) et un CAS de spécialisation au choix:

  • CAS Acteurs et systèmes (12 ECTS)
  • CAS Pilotage et performance (12 ECTS)
  • CAS Ressources et développement (12 ECTS)
  • CAS de spécialisation (10-12 ECTS)

Un travail de Master complète le cursus (15 ECTS)

Objectif

  • Développer et mettre en place des approches, des pratiques et des processus HCM qui intègrent, d'une part, les facteurs économiques et humains auxquels les organisations sont confrontées et, d'autre part, les mutations sociétales
  • Intégrer les aspects économiques, humains et organisationnels en travaillant sur les différentes composantes liées tant aux acteurs qu'aux processus et aux systèmes

Points ECTS

61 (MAS)

Admission

Conditions d’admission

  • Bachelor, Licence ou Master (UNI, HES) ou titre étranger de niveau équivalent;
  • Expérience professionnelle confirmée (5 à 8 ans) dans le domaine RH ou dans un domaine connexe

Quelques candidatures, ne répondant pas à ces conditions, peuvent être acceptées sur dossier

Groupe cible

Responsables, cadres et spécialistes RH qui disposent d'une expérience professionnelle significative dans le domaine RH. Responsables opérationnels dotés d'importants effectifs qui souhaitent compléter leur pratique par une formation de haut niveau en RH ou qui visent à rejoindre le champ des RH. Consultants RH désireux d'approfondir et d'élargir leur formation

Coûts

MAS: CHF 19'500 + le Travail de Master (taxe de CHF 1'500 pour un travail individuel)


CAS isolé (en cas d'inscription à un seul CAS) : CHF 6'800

Diplôme / examen

  • Certificate of Advanced Studies CAS
  • Master of Advanced Studies MAS (incl. MBA, EMBA)

Master of Advanced Studies in Human Capital Management. Possibilité d'obtenir un CAS (Certificate of Advanced Studies) en ne suivant qu'un CAS isolé

Infos pratiques

Lieu / adresse

  • Yverdon-les-Bains (VD)

Déroulement temporel

Début des cours

Septembre

Durée de la formation

La formation se déroule en principe sur 2 ans à raison de 3 jours par mois en général. Les cours ont lieu en fin de semaine, soit les jeudis, vendredis et samedis.

Modalités temporelles

  • En emploi
  • A temps partiel

Langue d’enseignement

  • français

Liens