Profession
Conseiller en organisation DF
Conseillère en organisation DF
Management
Social
En tant que conseillère ou conseiller en organisation, vous accompagnez des entreprises dans les processus de changement et de développement. Vous les aidez à préserver l'équilibre entre changement et stabilité. Vous contribuez en outre à l'amélioration des prestations et à l'organisation autonome.
Tâches
Analyse de la situation initiale
- Analyser l'état actuel de l'organisation, par exemple les processus, tâches et structures hiérarchiques
- Évaluer les données et outils d'information tels que chiffres de vente ou newsletters
- Discuter avec le personnel et les supérieurs hiérarchiques
Accompagnement du processus de changement
- Développer des scénarios d'avenir et les présenter à l'organisation
- Définir des objectifs concrets pour l'ensemble de l'organisation ou pour un département spécifique
- Élaborer avec les personnes impliquées des mesures permettant d'atteindre les objectifs, par exemple un concept de communication
- Créer des structures favorisant l'apprentissage au sein de l'organisation
Environnement de travail
En tant que conseillère ou conseiller en organisation, vous travaillez généralement à titre indépendant et assumez des mandats à durée limitée. Vous pouvez aussi exercer votre activité auprès d'entreprises.
Qualités requises et intérêts
Qualités requises
- Capacité d'analyse
- Sens de la communication
- Facilité d'expression orale
- Esprit de synthèse
- Aptitude à diriger et gérer une équipe
- Capacité de planification et d'organisation
Intérêts
- Conseiller
- Diriger et assumer des responsabilités
- Planifier, organiser
- Avoir des contacts avec d'autres personnes
- Utiliser les langues
Formation
Cette formation est généralement modulaire et s'acquiert en emploi.
Durée
- 1,5 à 3 ans
Conditions d'admission
Les conditions d'admission à l'examen figurent dans le règlement.
Titre obtenu
Diplôme fédéral de conseillère ou de conseiller en organisation