Changer d'emploi et évoluer
Vos motivations
Soyez au clair avec vos ambitions professionnelles et vos motivations. Votre objectif est de trouver un nouvel emploi qui vous permette d'évoluer vers plus de responsabilités parce que:
- vous ne voyez pas de possibilité d'évoluer auprès de votre employeur actuel
- votre activité actuelle ne vous stimule plus
- vous voulez que votre expérience soit mieux valorisée
- vous souhaitez pouvoir davantage exprimer vos idées et les réaliser
- les tâches de gestion et de conduite vous attirent
- vous espérez un meilleur salaire et des conditions de travail plus attractives
Vos défis
Votre décision est prise, vous voulez gravir les échelons, dans une nouvelle entreprise. Vous ferez face à trois défis principaux:
- votre futur employeur ne vous connaît pas, et vous n'avez pas encore l'expérience qui démontrerait votre aptitude à assumer de nouvelles responsabilités.
- selon votre domaine d'activité, il vous faudra du temps pour trouver un poste qui vous convienne. Faites preuve de persévérance et de patience!
- vous êtes encore en emploi: continuez à réaliser vos tâches avec autant d'engagement et de motivation que possible.
Si votre recherche d'emploi se prolonge et qu'il vous devient difficile de vous engager dans vos activités actuelles, envisagez la possibilité de démissionner. Vous devrez dans ce cas compter avec des pénalités sur vos indemnités de chômage. Renseignez-vous sur le portail de l'assurance-chômage (AC) et du service public de l'emploi.
Nos conseils
Que vous ayez un poste précis en vue ou que votre objectif ne soit encore qu'au stade de projet, suivez ces recommandations: