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- Responsable d'équipe dans des organisations sociales et médico-sociales BF
Responsable d'équipe dans des organisations sociales et médico-sociales BF
Responsable d'équipe dans des organisations sociales et médico-sociales BF
En tant que responsable d'équipe dans des organisations sociales et médico-sociales, vous coordonnez les activités et dirigez le personnel au sein des structures d'éducation, d'aide et de soins. Vous planifiez et gérez les processus de travail et les tâches. Vous dirigez une équipe interdisciplinaire et favorisez le développement et le bien-être des personnes prises en charge.
Tâches
- Définir, attribuer et expliquer les tâches à chaque membre de l'équipe, ainsi qu'en évaluer l'exécution
- Apporter soutien et motivation aux collaborateurs et collaboratrices
- Définir, en collaboration avec les membres de l'équipe, des objectifs en phase avec ceux de l'organisation, ainsi que des possibilités de développement et de formation continue
- Participer au processus de recrutement de nouveaux collaborateurs et collaboratrices
- Intervenir rapidement et de manière appropriée en cas de conflit, par exemple en sollicitant l’aide de personnes externes
- Promouvoir la santé au travail, par exemple en organisant des exercices au bureau, en achetant du mobilier ergonomique ou en demandant conseil à des spécialistes externes
- Coordonner la collaboration entre tous les professionnels de santé, notamment en définissant des programmes de travail et en gardant une vue d'ensemble des différentes tâches
- Assurer une bonne communication au sein de l'équipe, avec les autorités et les autres parties prenantes, par exemple le personnel médical ou l'administration publique
- Préparer et animer les réunions d'équipe
- Analyser les processus de l'organisation et, si nécessaire, proposer des améliorations
- Garantir la qualité des services de l'organisation
- Assurer la communication et la bonne transmission des informations entre la direction et le personnel
- Veiller à ce que les besoins et les demandes de l'équipe soient pris en compte
Environnement de travail
En tant que responsable d'équipe dans des organisations sociales et médico-sociales, vous travaillez principalement dans des bureaux. Selon la taille de l'organisation qui vous emploie et son domaine d'activité, vous pouvez également avoir des contacts réguliers avec les personnes dont vous vous occupez, telles que des enfants, des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap. Les horaires de travail peuvent être irréguliers et il est parfois nécessaire de travailler la nuit ou le week-end.
Vous trouvez un emploi dans des structures médico-sociales, des structures d'accueil pour enfants telles que les crèches, des institutions pour personnes en situation de handicap ou des organisations d'aide et de soins à domicile.
Qualités requises et intérêts
- Aptitude à diriger et gérer une équipe
- Esprit de décision
- Facilité de contact
- Sens de la communication
- Empathie
- Équilibre affectif et psychique
- Autorité
- Capacité à s'adapter à un horaire irrégulier ou de nuit
- Aider et soigner les autres
- Diriger et assumer des responsabilités
- Travailler en équipe
- Avoir des contacts avec d'autres personnes
Formation
Cette formation est généralement modulaire et s'acquiert en emploi.
- 1 an
- Les conditions d'admission à l'examen figurent dans le règlement.
- Brevet fédéral de responsable d'équipe dans des organisations sociales et médico-sociales
Formations continues
Cours
- Formations proposées par des associations professionnelles, par exemple Savoirsocial
Diplôme fédéral
- Directeur-trice d'organisations sociales et médico-sociales
École supérieure
- Éducateur-trice de l'enfance ES
Haute école
- Bachelor of Arts en travail social
Autre information
- Artiset
Fédération des prestataires de services pour les personnes ayant besoin de soutien
- Savoir Social
Organisation faîtière suisse pour la formation professionnelle dans le domaine social
- Savoir Social
Plateforme de Savoir Social pour la formation professionnelle dans le domaine social
- Bases legales