Description de la formation

Die Teilnehmenden eignen sich Führungskompetenzen an und können diese umgehend umsetzen. Sie erlernen, erweitern und trainieren Ihr Führungsverständnis und Führungsverhalten und erhalten die Möglichkeit, vernetzte Führungsprozesse zu erleben und zu gestalten.

Weitere Informationen siehe Website des Anbieters.

Plan de la formation

Inhalt

• Kickoff (1 Lekt.)
• Selbstkenntnis (8 Lekt.)
• Selbstmanagement (8 Lekt.)
• Führungsmanagement (12 Lekt.)
• Sitzungen leiten / Moderation (4 Lekt.)
• Teamführung (12 Lekt.)
• Konfliktmanagement (4 Lekt.)
• Organisationsentwicklung & Change Management (12 Lektionen)
• Kommunikation (8 Lekt.)
• Integrationsmanagement (8 Lekt).
• Rhetorik & Präsentationstechnik (8 Lekt.)